Transforme sua carreira e destaque-se no mercado com o curso de Gestão de Cargos e Salários! Aprenda as melhores técnicas e ferramentas para garantir equidade salarial, motivação e retenção de talentos na sua empresa.
Com o aumento da competitividade no mercado de trabalho, é fundamental ter conhecimentos atualizados e habilidades especializadas para se destacar e alcançar o sucesso profissional. E é justamente isso que o nosso curso de gestão de cargos e salários vai oferecer a você.
Nossos professores são especialistas no assunto, com ampla experiência e conhecimento teórico e prático, além de utilizarem metodologias inovadoras e dinâmicas para uma aprendizagem mais eficiente. Ao final do curso, você estará capacitado a exercer suas funções de maneira mais eficiente e eficaz, podendo oferecer soluções inovadoras para sua empresa ou para seus clientes.
Além disso, o nosso curso é totalmente online, o que significa que você pode acessá-lo de qualquer lugar e a qualquer hora, sem precisar se preocupar com deslocamentos ou compromissos. E ainda, você contará com um certificado de conclusão, valorizando ainda mais o seu currículo e ampliando as suas oportunidades de emprego e progressão na carreira.
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Você sabia que existem poucos profissionais que conseguem realizar um plano de cargo e salários e fazer a sua gestão? Naturalmente, os que sabem, tem mais chances de ficar em evidência.
Você sabia que existem poucos profissionais com a competência para realizar um plano de cargo e salários? Naturalmente, os que sabem, se destacam no mercado de trabalho.
Advogada Trabalhista e Cível, Pós-graduanda em Direito do Trabalho, Especialista em Ferramentas da Qualidade e Consultora em Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Apresenta sólida experiência em Gestão de Pessoas e Processos, com forte atuação em estruturação de políticas de cargos, salários e gestão do desempenho.
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Preparamos profissionais de RH para serem protagonistas, estratégicos, com uma mentalidade voltada para pessoas e negócios, domínio de ferramentas e com capacidade de conduzir mudanças e cocriar soluções inovadoras.
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Aprenda uma metodologia para deixar seus treinamentos mais divertidos, dinâmicos e com os participantes mais engajados para colocar em prática o que aprenderam.
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Aumente a sua empregabilidade, ampliando sua visão sistêmica sobre os subsistemas de RH e atuando de maneira mais estratégica.
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Promova o crescimento e o desenvolvimento dentro da organização, contribuindo para o sucesso tanto dos indivíduos quanto do negócio.
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Aumente a eficácia de sua seleção de pessoal, identificando através da escrita, características de personalidade dos seus candidatos.
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Seja mais assertivo no seu processo seletivo e evite contratações erradas!
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